“人才强企”是ca88亚洲城手机版入口企业发展战略之一，为此ca88亚洲城手机版入口于3月21日组织企业人力资源部、各相关单位负责人召开专题会议进行工作部署。
总经理陈阳陵强调“人才”是企业发展的第一资源，要求各负责人站在企业前途命运的高度对待，用多种途径、措施加以推进，通过网络、社会宣传、猎头企业及各类院校专项招聘等多渠道进行人才选拔、引进；要求专项小组制订好清晰的规划、路线；荆门与珠海两地联动，做到灵活处理、资源共享。
企业党总支书记、副总经理周斌指出，人才的引进是企业高速发展时期的必要工作，要求在引进人才之后做到“扶上马、送一程”，各基层单位负责人要进行跟踪、培育，同时用企业的温暖和关怀等“软”性措施感染每一位来到ca88亚洲城手机版入口的英才。
据悉，该工作组由企业副总经理熊小平亲自挂帅，工作安排布置之后熊小平马上对专项小组进行布置，相关工作随即走上“快车道”
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